Notre démarche handicap :

Découvrez la démarche handicap de notre Pôle Formation, dont l’objectif est et sera toujours l’inclusion d’apprenants en situation de handicap au sein de nos locaux.

NOS SITES DE FORMATION SONT MOBILISÉS POUR L’ACCUEIL DES APPRENTI(E)S EN SITUATION DE HANDICAP ET/OU SOUFFRANT DE TROUBLES DYS.

Ils ont signé en 2013 avec la Région Auvergne-Rhône-Alpes la charte d’accueil H+ qui reconnaît la qualité de son accueil des personnes handicapées et valide un plan d’actions qu’il met en œuvre pour accueillir encore mieux ce public.

>> Pour en savoir plus, veuillez consulter ce document ci-joint : Charte H+ <<

Si chaque membre des équipes pédagogiques et administratives est mobilisé pour la réussite de chacun dans son parcours de formation, les actions qui sont mises en place progressivement dans le cadre de cette démarche H+ visent plus particulièrement le partage d’informations sur les apprentis nécessitant un accompagnement adapté et sur les adaptations pédagogiques visant la compensation du handicap.

NOS RÉFÉRENT(E)S HANDICAP SONT LÀ POUR VOUS ACCUEILLIR ET VOUS GUIDER :

Nos référent(e)s handicap sont là pour répondre à vos besoins, afin que chaque apprenti(e) ait une scolarité épanouie. Dans une souci d’inclusion, nos référent(e)s handicap sont en mesure de :

• Vous accueillir et établir avec vous la liste de vos besoins
• Vous orienter par la suite vers les acteurs locaux spécialistes du handicap
• Vous accompagner dans la mise en œuvre au CFAI et en entreprise de vos aménagements
• Vous aider à constituer votre dossier administratif auprès de la MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées). pour demander diverse prestations (dont la fameuse RQTH qui vous sera utile en entreprise)
• Sensibiliser l’équipe pédagogique à vos spécificités pour une scolarité réussie
• Servir de point de contact pour vos maîtres d’apprentissage en entreprise
• Offrir un soutien psychologique et un lieu d’écoute active si nécessaire
• Vous accompagner dans vos sessions d’examens/certificats
• S’assurer de l’accessibilité et de la conformité de nos sites de formation

Contactez-nous si besoin :

Saint-Étienne – Carine CHARDON – cchardon@citedesentreprises.org – 04 77 93 78 37
Saint-Étienne – Sabine THEVENON – sthevenon@citedesentreprises.org – 04 77 92 89 92
Valence – Doriane ASTIER – dastier@citedesentreprises.org – 04 75 80 36 67
Roanne – Élodie LECLERC – eleclerc@citedesentreprises.org – 04 77 68 49 70

NOS SITES DE FORMATION EN CONFORMITÉ HANDICAP :

Nos sites de formation sont en conformité avec la loi du 11 février 2005 pour l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées :

• Nous mettons à disposition des places de stationnement PMR
• Une rampe d’accès existe au CFAI de Roanne/Mably et a été créée par nos apprentis chaudronniers
• Les cheminements sont libres d’obstacles et éclairés suffisamment
• Les portes d’accès sont conformes à la réglementation
• Les espaces utilisés par les PSH sont situés en RDC en cas d’absence d’ascenseur
• Les sanitaires respectent les dimensions réglementaires
• Différents types de sièges sont proposés

Bonne nouvelle : notre Pôle Formation s’est vu attribuer le titre d’Ambassadeur d’Or H+ Formation ! 

Notre Pôle Formation est engagé dans la démarche H+ Formation depuis plus de 9 ans, dans l’objectif de favoriser l’accès en formation des personnes en situation de handicap et de sécuriser leurs parcours.

Au bout de ces 9 années, la Région Auvergne-Rhône-Alpes offre la possibilité de rester impliqué dans cette démarche par la délivrance d’un titre d’Ambassadeur H+ Formation !

Nous avons candidaté pour ce titre, et après étude du dossier, le comité d’attribution a décidé de nous attribuer le titre d’Ambassadeur d’Or H+ Formation 

 Ambassadeur Or puisque nous accueillons, nous le rappelons, plus de 12% d’apprentis en situation de handicap – troubles dys inclus 

Ce titre est une reconnaissance du travail réalisé par toutes les équipes du CFAI LDA, et nous engage à poursuivre et développer les actions mises en œuvre.

© Région Auvergne-Rhône-Alpes – Guillaume ATGER